En dependencias del Club de la Unión el Intendente Regional Juan Andrés Varas encabezó la entrega de más de ochenta certificados a beneficiarios del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence), trabajadoras y trabajadores, que acreditan la capacitación realizada en los Programas Mujeres Jefas de Hogar, Becas Sociales de capacitación y Bono Empresa & Negocio.

Con una inversión en capacitación por trabajador, superior a los 100 mil pesos, el Gobierno a través de Sence, impartió cinco cursos; de atención y cuidado de enfermos; gestión de negocios; manejo de legislación laboral y tributario, prevención de riesgos y de pastelería.

También compartieron junto a los beneficiarios y beneficiarias el gobernador de Valdivia, Alejandro Acuña ; el alcalde de Valdivia, Bernardo Berger, el Seremi del Trabajo y Previsión Social, Jorge Méndez; el director zonal sur de Sence, Rafael Foradori ; el seremi de Agricultura, Juan Enrique Hoffman y representantes de las empresas que ejecutaron las capacitaciones.

Para el Intendente Varas, el impulso de este tipo de programa reflejan el eje central de la búsqueda del Gobierno del Presidente Sebastián Piñera de mejorar la empleabilidad, las condiciones laborales y el fortalecimiento de las capacidades competitivas de las mujeres y hombres y así generar una mejor calidad de vida y oportunidades para su desarrollo, y del país.

"El Presidente Piñera nos ha propuesto la tarea gigantesca de llevar este país al desarrollo al final de la década. El desarrollo no significa otra cosa que cerrar las brechas de desigualdad. Es una tarea que nos concierne a todos, Gobierno y oposición; empresarios y trabajadores; mapuches y huincas, en la región de Los Ríos y en las demás regiones que tienen pueblos originarios", indicó.

En ese sentido, destacó la importancia de este tipo de mecanismo que ofrece el Estado. "Este es un gran esfuerzo que ha hecho el Ministerio del Trabajo y Sence de entregarle a cada uno de ustedes, un instrumento que les permite emprender y posicionarse mejor en el mercado laboral", precisó.

Varas enfatizó que la meta del desarrollo, "no la vamos a conseguir sin creación de riqueza, sin agregación de valor, sin emprendimiento, sin trabajo y sin educación. Estamos generando las condiciones para que cada uno de ustedes acceda de mejor manera a un trabajo digno, estable, a un empleo que realmente les permita desarrollar sus sueños".

El jefe regional agradeció la disposición de los beneficiarios para perfeccionarse y capacitarse, contribuyendo al desarrollo y a la igualdad en el país. "Están haciéndose un servicio a sí mismos, a sus familias, pero por sobre todo a la región y al país. Están creando un Chile mejor, más igualitario para nuestros hijos", puntualizó.

Rafael Foradori, director zonal sur de Sence indicó que esta entrega de certificaciones representa el firme compromiso del servicio con la región de Los Ríos, donde el Sence ha implementado una serie de herramientas para el mejoramiento de capacidades laborales y oportunidades de trabajo como las Ferias Laborales, la Bolsa de Empleo y este tipo de programas que contribuyen a mejorar la calidad de vida de las y los habitantes de Los Ríos.

En tanto, el seremi del Trabajo, Jorge Méndez manifestó su alegría por acompañar a los más de 80 trabajadores de la región en la ceremonia que acredita sus nuevas competencias. "Como Ministerio del Trabajo, a través del Sence seguiremos trabajando fuertemente por desplegar este tipo de apoyo en todas las comunas de la región a las personas que deseen perfeccionarse en las distintas áreas que ofrecemos a nuestros usuarios".

Perfeccionamiento y capacitación

Estas capacitaciones Sence beneficiaron, en el caso del Bono Empresa & Negocio a 46 dueños /as, socios o representantes legales de las micro o pequeñas empresas , trabajadores/as independientes o a honorarios sin contrato ni ingresos como trabajador dependiente; pescadores artesanales, colectiveros y feriantes, quienes tuvieron cerca de 80 horas de capacitación gratuita y seguro contra accidentes laborales, en los cursos de gestión de negocios, manejo de legislación laboral y tributario, y prevención de riesgos.

Otro grupo fueron las 20 beneficiarias capacitadas a través del Programa Mujeres Jefas de Hogar, quienes accedieron a cien horas de capacitación en pastelería con beneficios en subsidios para la movilización y seguro contra accidentes laborales. Se trató de mujeres de 18 y 65 años de edad de las comunas de valdivia y Mariquina, pertenecientes al programa Trabajadora jefa de Hogar del Sernam.

Finalmente, en Becas Sociales de Capacitación, veinte personas de la comuna de Valdivia se capacitaron en el curso Atención y Cuidado de Enfermos a través de 50 horas de formación en el área.